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Ihre Rechtsanwälte für Arbeitsrecht im Raum Kirchheim Teck

Sie sind mit dem Arbeitszeugnis, das Ihnen Ihr Betrieb ausgestellt hat, nicht einverstanden? Ihre Arbeitszeiten erscheinen Ihnen unverhältnismäßig? In Ihrer Firma gibt es Urlaubsregelungen, von denen Sie so noch nirgendwo sonst gehört haben? Das sind Fragen des Arbeitsrechts!

Wesentliche Inhalte sind dabei der Arbeitnehmerschutz, das Schaffen fairer Arbeitsbedingungen, aber auch die Interessenwahrung von Arbeitgebern. Wegen der umfangreichen Regelungen und einer stetig sich ändernden Rechtsprechung (EuGH, BAG, LAG) handelt es sich um ein besonders komplexes Rechtsgebiet, weshalb Sie im Streitfall auf einen erfahrenen Fachanwalt setzen sollten. Sind Sie auf der Suche nach einem Rechtsanwalt für Arbeitsrecht im Raum Kirchheim/Teck? Dann sind Sie bei uns richtig!

Individual­arbeitsrecht – Angelegenheiten zwischen
Arbeitnehmer und Arbeitgeber

Oftmals kommt es zu Streitigkeiten zwischen einem Arbeitnehmer und seinem Arbeitgeber. Klassische Konflikte betreffen die Arbeitszeiten, die Urlaubsregelungen, aber auch Abmahnungen oder Kündigungen. Das Arbeitsrecht regelt eindeutig, welche Rechte Arbeitnehmern in der jeweiligen Situation zustehen – allerdings ist es für Laien nicht einfach, die zutreffenden Passagen in diesem komplexen Rechtsgebiet zu finden und auf den persönlichen Fall anzuwenden. Deshalb stehen wir Ihnen als Experten für Arbeitsrecht im Raum Kirchheim/Teck zur Seite und bringen für Sie Licht ins Dunkel der Rechtsvorschriften!

Jetzt rechtssicher handeln – Ihre Experten im Arbeitsrecht beraten Sie persönlich!

Ob Kündigung, Arbeitsvertrag, Urlaubsregelung oder Betriebsrat: Unsere erfahrenen Fachanwälte der Kanzlei Meister, Maier, Steinacher, Kessler und Kollegen stehen Ihnen in allen Fragen des Arbeitsrechts im Raum Kirchheim Teck kompetent zur Seite.

Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung, klaren Einschätzungen und lösungsorientierter Beratung – individuell auf Ihren Fall zugeschnitten.

Vereinbaren Sie jetzt ein unverbindliches Erstgespräch und lassen Sie sich rechtlich absichern – bevor es zu spät ist.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

Kollektiv­arbeitsrecht – Angelegenheiten zwischen Arbeitnehmer­vertretung und Arbeitgeber

Ab fünf Arbeitnehmern in einem Betrieb, wovon mindestens drei wählbar sein müssen, können die Angestellten einen Betriebsrat gründen. Dieser soll die Interessen der Belegschaft gebündelt gegenüber dem Arbeitgeber vertreten. Auch Gewerkschaften verfolgen dieses Ziel, sind dabei allerdings auf einer übergeordneten Ebene tätig. In der Auseinandersetzung mit der Führungsebene kommt es immer wieder zu Kontroversen, die eine Beratung der Arbeitnehmervertretung erfordern. Unsere erfahrenen Rechtsanwälte für Arbeitsrecht im Raum Kirchheim Teck berät seit vielen Jahren regional und überregional Betriebsräte und Gewerkschaften. Vertrauen auch Sie auf unsere Expertise und lassen Sie sich bei Tarifverhandlungen, betrieblichen Umstrukturierungen, Sozialplänen oder Massenentlassungen kompetent beraten!

Arbeitsrecht für Arbeitgeber – Rechtssicherheit im betrieblichen Alltag

Arbeitgeber müssen viele Regelungen und Vorschriften beachten. Diese betreffen einerseits Personalführung und -entscheidungen, andererseits aber auch den unternehmerischen Alltag. Damit Sie als Unternehmer sich auch weiterhin Ihrem Kerngeschäft widmen können, berät Sie unsere Kanzlei zu allen Angelegenheiten des Arbeitsrechts im Raum Kirchheim/Teck. Von der rechtssicheren Durchführung von Kündigungen über gültige Formulierungen in Arbeitsverträgen bis hin zu Schulungen für Ihre Führungskräfte, damit auch diese bezüglich des Arbeitsrechts auf dem aktuellsten Stand bleiben, bieten wir Ihnen eine vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit, die Ihnen den Rücken hinsichtlich rechtlicher Angelegenheiten freihält.

Vorsicht ist besser als Nachsicht – Arbeitsverträge vorab prüfen lassen

Der Arbeitsvertrag stellt die Grundlage eines Arbeitsverhältnisses dar – in ihm regeln Arbeitnehmer und Arbeitgeber, welche Rechte und Pflichten sie jeweils bereit sind, zu erfüllen. Manchmal bergen die Formulierungen und Klauseln in diesen Verträgen jedoch Probleme, die sich erst offenbaren, wenn es bereits zu spät ist. Unsere Rechtsanwälte für Arbeitsrecht für Kirchheim/Teck bewahren Sie vor einem solchen Szenario. Sie kontrollieren die rechtliche Gültigkeit der enthaltenen Vertragskonditionen und verhindern dadurch gegebenenfalls eine unzulässige Benachteiligung. Auch bereits unterzeichnete Arbeitsverträge prüfen wir bei Bedarf auf Gültigkeit. Ihnen sind einzelne Formulierungen in Ihrem Vertrag nicht klar oder Sie sind sich unsicher, welche Konsequenzen Ihnen vertraglich in Aussicht gestellt werden? Wenden Sie sich vertrauensvoll an uns, unsere Experten für Arbeitsrecht im Raum Kirchheim Teck verschaffen Ihnen die notwendige Klarheit!

Vorgehensweise unseres Rechtsanwalts für Arbeitsrecht für Kirchheim Teck

Die Zusammenarbeit mit einer Anwaltskanzlei bedeutet nicht automatisch, dass es zu einem Gerichtsverfahren kommt. Oftmals reicht bereits eine umfangreiche Beratung aus, um Rechts- und Handlungssicherheit zu erhalten. In Streitfällen streben wir zunächst eine außergerichtliche Einigung an; sollte diese allerdings nicht möglich sein, vertreten wir Sie selbstverständlich auch vor Gericht. Welches Ziel dabei im Vordergrund steht – ob ein Urteil oder ein Vergleich -, hängt vom jeweiligen Fall, aber auch von Ihren persönlichen Vorstellungen ab. Als Spezialisten für Arbeitsrecht im Raum Kirchheim/Teck setzen wir uns für Sie ein!

Kunden­bewertungen

★★★★★

„In einem schwierigen Konflikt mit meinem Arbeitgeber war ich auf kompetente Unterstützung angewiesen. Herr Steinacher hat sich viel Zeit genommen, mir alle rechtlichen Schritte verständlich zu erklären, und wir konnten eine faire Lösung ohne Gerichtsverfahren erzielen. Ich fühlte mich von Anfang an bestens aufgehoben.“

– Katrin M., Kirchheim unter Teck

★★★★★

„Schnelle Terminvergabe, klare Kommunikation und ein äußerst professionelles Auftreten – so würde ich meine Erfahrung mit der Kanzlei zusammenfassen. Besonders beeindruckt war ich von der strategischen Herangehensweise und der ehrlichen Einschätzung meines Falls.“

– Jens R., Weilheim an der Teck

★★★★★

„Nach einer überraschenden Kündigung war ich verunsichert und wusste nicht, welche Rechte mir zustehen. Die Kanzlei hat mich nicht nur rechtlich hervorragend vertreten, sondern mir auch das nötige Vertrauen und Sicherheit gegeben, um für mein Recht einzustehen.“

– Sandra T., Dettingen

★★★★★

„Als kleiner Unternehmer bin ich froh, einen so verlässlichen rechtlichen Partner an meiner Seite zu wissen. Ob bei Vertragsgestaltung oder arbeitsrechtlichen Rückfragen – ich kann mich immer auf die Kanzlei verlassen. Absolute Empfehlung!“

– Markus W., Kirchheim Teck

    Haben Sie 
    Fragen?

    Rufen Sie bei unserer Kanzlei im Raum Kirchheim Teck an oder schreiben Sie uns über das Kontaktformular. Wir sind Experten im Bereich des Arbeitsrechts – und unterstützen Sie gerne.

    • zentrale@kanzlei-meister.de

    • 07022 97 930

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